1.岗位职责:统筹行政事务，制定并执行行政制度，协调跨部门工作，制度管理与考核。
2.任职要求:本科及以上学历，行政相关专业优先;
3 年以上行政主管经验，熟悉办公软件和行政管理流程;具备良好沟通协调、组织管理和问题解决能力。
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